老板托工资怎么办?

老板拖欠工资，您有权维权。根据《劳动法》等规定，可向劳动局投诉，要求支付并加付赔偿金；涉嫌犯罪可报警。不及时处理，可能影响您的生活及合法权益。
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老板拖欠工资，常见处理方式有：向劳动局投诉、报警控告或申请劳动仲裁。选择时，建议先尝试劳动局投诉，无果后再考虑报警或仲裁，以确保权益得到快速有效维护。
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老板拖工资应对如下：
1. 保留证据：如工资条、工作记录等。
2. 向劳动局投诉：提交相关材料，等待调查处理。
3. 报警或仲裁：若劳动局处理无果，可选择报警控告或向劳动仲裁委员会申请仲裁。
4. 法律诉讼：对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。